La Schering cerca giovani talenti da introdurre in discipline Economiche Umanistiche e Ingegneria - Marketing - Human Resources - Finance - Supply Chain

Domenica
13:57:49
Aprile
18 2004

La Schering cerca giovani talenti da introdurre in discipline Economiche Umanistiche e Ingegneria - Marketing - Human Resources - Finance - Supply Chain

View 137.9K

word 434 read time 2 minutes, 10 Seconds

Un'occasione da non perdere nell’industria del futuro Schering-Plough

Schering-Plough è una delle maggiori multinazionali farmaceutiche al mondo per dimensioni e fatturato. La sede della casa madre è a Kenilworth, nel New Jersey (USA). Circa 25.000 persone operano nelle sussidiarie dislocate in 50 paesi al mondo.

Uno dei principali fattori di successo del Gruppo è costituito certamente dal significativo impegno e dai cospicui investimenti in Ricerca e Sviluppo, con particolare riguardo ai temi più innovativi nel campo della biologia molecolare e delle bio-tecnologie. Fra i diversi Centri di Ricerca i principali sono lo Schering-Plough Research Institute a Kenilworth (New Jersey), l’Istituto di Ricerca di Biologia Molecolare e Cellulare a Palo Alto (California), il Centro Ricerche Canji a San Diego (California), il Centro Ricerche di Dardilly (Lione), il Centro Ricerche di Schachen (Lucerna) e il Centro Ricerche di Milano, presso il San Raffaele Biomedical Science Park

Fra i valori che caratterizzano la filosofia di business e di gestione del Gruppo troviamo ai primi posti per importanza l’orientamento al risultato, la dinamicità , l’innovazione, la responsabilizzazione delle persone, l’orientamento al cliente e al mercato, l’attenzione alla comunicazione. Si tratta, in ogni caso, di valori che rimandano al ruolo centrale svolto dalle risorse umane e allo sforzo di ricercare e sviluppare talenti all’interno dell’organizzazione, sforzo voluto e sostenuto dal management internazionale del Gruppo.

In relazione ad un mirato progetto di insermento di Giovani Talenti destinati ai settori Marketing (Rif. m209), Human Resources (Rif. m210), Finance (Rif. m227), Supply Chain (RIf. m228). Schering-Plough sta cercando giovani talenti in discipline Economiche/Umanistiche e Ingegneria con un brillante curriculum. Completano il profilo del candidato ideale una breve, ma significativa esperienza maturata presso realtà multinazionali o il possesso di un master. La sede di lavoro è Segrate (Milano). La conoscenza fluente della lingua inglese, la propensione al lavoro di team e la disponibilità a "vivere" in un contesto internazionale, sono requisiti essenziali.

Il processo di selezione del personale avviene, a seconda delle posizioni da ricoprire, attraverso strumenti quali assessment centers, colloqui individuali, somministrazione di test attitudinali, con l’intento di individuare quelle caratteristiche personali e motivazionali che corrispondono alla filosofia di business dell’Azienda.

Particolare attenzione viene prestata alla formazione dei giovani inseriti, per mezzo di programmi progettati per lo più su base individuale. Inviare il CV citando il riferimento e il settore di specifico interesse per e-mail a SP@mcmselezione.it o per posta a: MCM SELEZIONE srl - Corso Monforte, 13 - 20122 MILANO

http://www.schering-plough.it

Source by PRESS


LSNN is an independent editor which relies on reader support. We disclose the reality of the facts, after careful observations of the contents rigorously taken from direct sources, we work in the direction of freedom of expression and for human rights , in an oppressed society that struggles more and more in differentiating. Collecting contributions allows us to continue giving reliable information that takes many hours of work. LSNN is in continuous development and offers its own platform, to give space to authors, who fully exploit its potential. Your help is also needed now more than ever!

In a world, where disinformation is the main strategy, adopted to be able to act sometimes to the detriment of human rights by increasingly reducing freedom of expression , You can make a difference by helping us to keep disclosure alive. This project was born in June 1999 and has become a real mission, which we carry out with dedication and always independently "this is a fact: we have never made use of funds or contributions of any kind, we have always self-financed every single operation and dissemination project ". Give your hard-earned cash to sites or channels that change flags every time the wind blows , LSNN is proof that you don't change flags you were born for! We have seen the birth of realities that die after a few months at most after two years. Those who continue in the nurturing reality of which there is no history, in some way contribute in taking more and more freedom of expression from people who, like You , have decided and want to live in a more ethical world, in which existing is not a right to be conquered, L or it is because you already exist and were born with these rights! The ability to distinguish and decide intelligently is a fact, which allows us to continue . An important fact is the time that «LSNN takes» and it is remarkable! Countless hours in source research and control, development, security, public relations, is the foundation of our basic and day-to-day tasks. We do not schedule releases and publications, everything happens spontaneously and at all hours of the day or night, in the instant in which the single author or whoever writes or curates the contents makes them public. LSNN has made this popular project pure love, in the direction of the right of expression and always on the side of human rights. Thanks, contribute now click here this is the wallet to contribute


Similar Articles / La Scher...ply Chain